Rim Tatar

Coaching Professionnel

 60,000

Ce service offre à une équipe d’une même entreprise, une séance de business coaching durant laquelle l’équipe apprend à collaborer autour d’une thématique bien précise de l’entreprise.

Il ne s’agit pas d’un Team Building, mais plutôt d’un coaching de toute l’équipe autour d’un sujet réel afin de permettre aux membres d’avoir une collaboration saine et dans un cadre d’empathie et de compréhension.

Le prix est par personne

Minimum de membres : 2

Temps alloué : entre 1h et 10h cela dépend du nombre des participants

Catégorie :

Description

Il existe de nombreuses raisons pour lesquelles vous souhaitez un coaching professionnel. Vous envisagez peut-être une nouvelle orientation professionnelle ou vous souhaitez améliorer votre capacité à identifier et à saisir les opportunités. Ou peut-être, aimez-vous simplement travailler avec des personnes qui partagent vos intérêts. Quelles que soient les raisons qui vous poussent à choisir un coach de carrière, travailler avec lui vous donnera un aperçu précieux du monde du travail et vous aidera à développer des stratégies qui soutiennent vos propres objectifs et ambitions. Que vous débutiez dans votre nouvelle carrière ou dans votre emploi actuel, ou que vous travailliez pour la première fois avec un coach de carrière, il y a plusieurs choses que vous pouvez faire pour que l’expérience soit positive, tant d’un point de vue personnel que d’un point de vue professionnel.

Que vous cherchiez à faire évoluer votre carrière ou à revenir sur vos pas après un problème de santé, faire appel à un coach professionnel peut vous aider à vous remettre sur les rails et à atteindre vos objectifs. Que vous souhaitiez explorer de nouvelles opportunités ou dissiper de vieilles insécurités, travailler avec un coach personnel peut être bénéfique.

J’ai l’habitude de travailler dans différentes industries telles que l’industrie textile, électronique, pharmaceutique et alimentaire.

J’ai commencé à travailler comme ingénieure et suis devenue le manager d’une unité qui produit des boîtiers de configuration (industrie électronique).

J’avais sous ma responsabilité plus de 800 personnes.

En octobre 2009, je suis devenue consultante en opérations et gestion de la chaîne d’approvisionnement. Parmi les projets sur lesquels j’ai travaillé, j’ai transformé une entreprise alimentaire familiale en usine industrielle…

Je suis une personne rationnelle, logique dans mes pensées.

Je suis aussi relationnelle et la combinaison de ces deux comportements opposés fait ma force.

J’aime soutenir les personnes en difficulté et les aider à avoir un état d’esprit positif.

Mon comportement relationnel m’aide à comprendre les gens et à les approcher au mieux.

J’ai décidé de changer de carrière pour me concentrer sur l’état d’esprit de l’humain, car c’est ma passion d’aider les autres, et j’excelle dans ce domaine.

D’une certaine manière, j’ai réussi dans l’industrie, principalement en raison de ma capacité à comprendre et à diriger les gens.

Dans ma conception des choses, il n’y a point de problème, il y a toujours une solution.

En face de tout conflit, j’excelle dans ma capacité à anéantir les tensions et trouver la meilleure solution pour toutes les parties présentes.

Et c’est pour beaucoup grâce à ma simplicité de voir les choses et à aller droit au but…

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